Un trabajador de guardería desempeña un papel esencial para el desarrollo físico, social y emocional de los más pequeños
Estudiar el Grado Superior en Educación Infantil de UNIR FP te permitirá atesorar los conocimientos y habilidades necesarios para trabajar en guarderías y otros centros de atención a menores.
Trabajador o auxiliar de guardería: ¿qué es?
Un trabajador de guardería es el encargado de atender las necesidades básicas de niños de 0 a 3 años en guarderías y centros infantiles.
Su labor principal consiste en cuidar y garantizar la seguridad y el bienestar de los pequeños, creando un entorno seguro y enriquecedor para que los niños puedan jugar y aprender, así como desarrollar sus habilidades sociales y emocionales.
Funciones de un trabajador de guardería
Si te conviertes en auxiliar de guardería, tus funciones principales serían las siguientes:
- Ayudar en el cuidado y supervisión en el día a día de los niños pequeños.
- Planificar y poner en práctica actividades divertidas adecuadas a su edad y que promuevan su desarrollo físico, intelectual y emocional (cantar, jugar, leer…).
- Asistir a los menores en tareas cotidianas como darles de comer, cambiarles los pañales o ayudarles con su higiene personal.
- Mantener un entorno limpio y seguro, que cumpla con las normas de salud y seguridad.
- Observar y controlar el comportamiento y el progreso de los niños, documentando e informando de cualquier preocupación a padre y tutores.
- Mantener un entorno positivo y de apoyo en colaboración con los padres y otros empleados de la guardería.
- Participar en reuniones, cursos de formación y otras actividades para mejorar tus aptitudes y conocimientos prácticos sobre el cuidado infantil.
Diferentes trabajos de una guardería
El trabajo en una guardería infantil incluye numerosas responsabilidades. Un trabajador de guardería desempeña una función esencial en la educación temprana y el bienestar de los niños pequeños pero los roles pueden ser diferentes en función del trabajo que se desempeñe:
Auxiliar de Educación Infantil
Un trabajador de guardería habitual es el auxiliar de guardería, que solamente tendrá que estudiar un curso relacionado que le capacite para dar apoyo a los maestros en sus actividades diarias.
Técnico en Educación Infantil
El técnico superior en Educación Infantil está capacitado para diseñar, aplicar y evaluar proyectos educativos del primer ciclo de Educación Infantil. Con la formación adecuada (un Grado Superior en Educación Infantil), puede desempeñar su trabajo en guarderías privadas o públicas, en programas destinados a menores en riesgo de exclusión social, como apoyo para familias, etc.
Maestro de Educación Infantil
Otro trabajador de guardería indispensable es el maestro de Educación Infantil, que está capacitado para enseñar a niños de entre 0 y 6 años. Tendrá que estudiar en la universidad un Grado de Educación Infantil y podrá desarrollar su profesión en una guardería o en otro tipo de centros como museos, teatros, zoológicos o parques naturales, entre otras opciones.
¿Qué se necesita para trabajar en una guardería?
Para trabajar en una guardería, ¿qué se necesita? Además de una formación adecuada, es necesario contar con ciertos requisitos y habilidades que te permitirán desempeñar las funciones del puesto de manera eficiente.
Requisitos de formación
Desde el punto de vista formativo, los requisitos para trabajar en una guardería son lógicos: contar con estudios especializados como cursos, grados superiores o grados.
¿Cómo es trabajar en una guardería? Tus competencias serán diferentes en función de la opción elegida pero es fundamental contar con unos conocimientos básicos, tener experiencia práctica y cumplir con la normativa de salud y seguridad (es necesario que se comprueben tus antecedentes).
Habilidades personales
Para ser trabajador de guardería también debes reunir ciertas habilidades y competencias personales que te permitirán afrontar tus responsabilidades de manera más eficiente:
- Buenas dotes de comunicación oral y escrita.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Buena organización y gestión del tiempo.
- Sensibilidad, respeto, amabilidad y empatía para tratar con niños y mayores.
- Capacidad de observación y análisis para identificar necesidades de los pequeños.
Alternativas laborales de un cuidador infantil
Un cuidador infantil, además de ser un trabajador de guardería, también puede desempeñar sus funciones en otro tipo de centros. ¿Qué otras salidas profesionales tiene un cuidador infantil?
Hogares de niños/as
Los hogares de niños son centros de acogida temporal en los que se proporcionan cuidados a niños pequeños que no pueden recibir por parte de sus familiares por el motivo que sea.
La labor principal de un trabajador de guardería es atender las necesidades emocionales de los niños pequeños. Tanto en los hogares como en los lugares seguros -que veremos a continuación-, su rol es esencial para que los menores puedan recuperarse de experiencias traumáticas.
Centros de protección y seguridad
Los centros de protección y seguridad de menores son espacios en los que se atiende a niños con el fin de promover su desarrollo integral. Son entornos de convivencia y formación en los que se garantizan los recursos profesionales suficientes y adecuados, así como los afectos familiares de los que, por un motivo u otro, carecen.
Internados y albergues
Los internados y albergues son residencias de carácter temporal para menores con necesidades sociales, en los que se les facilitan los medios adecuados para normalizar su convivencia y su inserción social.
Dependiendo de los problemas particulares de cada niño, los menores en internados especiales requieren de mucha atención física y emocional, para lo cual está capacitado un trabajador de guardería.
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